欧美成人变态另类在线_欧美97久久人人模人人爽人人喊_日本性爱视频网址_中国黄片在线免费观看

職工思想教育課講座,職工思想教育課講座心得體會

nihdff 2024-03-31 112

掃一掃用手機(jī)瀏覽

文章目錄 [+]

大家好,今天小編關(guān)注到一個比較意思的話題,就是關(guān)于職工思想教育課講座的問題,于是小編就整理了1個相關(guān)介紹職工思想教育課講座的解答,讓我們一起看看吧。

  1. 領(lǐng)導(dǎo)栽培一個員工的表現(xiàn)是什么?

領(lǐng)導(dǎo)栽培一個員工表現(xiàn)什么?

按我以往工作經(jīng)驗(yàn)來看,有幾個方面:

1、基本上很多比較重要的事情或者說應(yīng)該是領(lǐng)導(dǎo)層做的事交給員工去做

職工思想教育課講座,職工思想教育課講座心得體會
(圖片來源網(wǎng)絡(luò),侵刪)

2、經(jīng)常給予員工指導(dǎo)或者談話,詢問工作進(jìn)度,了解其工作狀況

3、給予鍛煉的機(jī)會,比如說個人主持會議、主導(dǎo)一個工作項目、其他員工有事需求領(lǐng)導(dǎo)幫助時候指派你去等等

4、安排管理層會議旁聽

職工思想教育課講座,職工思想教育課講座心得體會
(圖片來源網(wǎng)絡(luò),侵刪)

5、領(lǐng)導(dǎo)有事第一個叫這個想栽培的員工,有些私事也交給想要栽培的員工去辦

6、有些領(lǐng)導(dǎo)喜歡對親近栽培的人經(jīng)常批評罵人,只有領(lǐng)導(dǎo)想要栽培的人、親近的人才會如此

1、委以重任,及時給予相應(yīng)報酬

職工思想教育課講座,職工思想教育課講座心得體會
(圖片來源網(wǎng)絡(luò),侵刪)

?

既然要栽培你,肯定要給你更多表現(xiàn)的機(jī)會和挑戰(zhàn),給你安排比別人更重要的工作,更有難度的工作,就是老板栽培你、考察你能力的一種最直接的方式。

需要注意的是,如果老板只是不停的安排你工作,你工作不斷增加的同時,你的待遇很長時間沒有相應(yīng)的提升,那可能老板就只是當(dāng)你是“廉價勞動力”,在剝削你了

?

2、給予更多“見識”機(jī)會

一個人的眼界決定著看事情的高度,老板如果想栽培你,看事情的眼界和角度也是非常重要的,比如帶你去參加重要的商業(yè)會議,主動給你報名相關(guān)提升的課程,主動介紹你給重要的合作伙伴,主動帶你見識大場面等

需要注意的是,如果這些機(jī)會很長部分都不是老板主動提起而是被動給予的(比如其他人去不了臨時騰出來的,找不到其他人去了之類的),就不要想太多了

?

3、給予你更多“嘗試”的機(jī)會

正常來說,領(lǐng)導(dǎo)想要栽培一名員工,主要會有下面幾種表現(xiàn)。

1、對員工特別的嚴(yán)格。不斷的把一些重要的事情交給員工去做,如果員工沒做好的話會進(jìn)行獨(dú)立的批評,但是他還會幫你指出問題所在。這是為了讓員工能夠快速的掌握這些工作的技巧,讓員工能幫領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)更多的重要事情。

當(dāng)然不是把工作叫員工去做,就是要栽培一名員工。像那些只會叫員工做一些雜事無足輕重的事情,這并不是要培養(yǎng)員工,而是把一名員工當(dāng)做打雜的來使用

2、員工工作上犯了錯誤,會主動為員工承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,這是一種很明顯的領(lǐng)導(dǎo)要栽培你的表現(xiàn)。工作上難免會犯一些錯誤,領(lǐng)導(dǎo)如果想要再給你就會讓你大膽的去嘗試,犯了錯誤后他會幫你解決。如果不是要栽培你的領(lǐng)導(dǎo),他根本就不會幫你去承擔(dān)任何的后果。

相對于那些出了問題,只會把員工當(dāng)替罪羊的領(lǐng)導(dǎo)來說,這種能為員工主動承擔(dān)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo),是非常難得的。碰到了要懂得珍惜。

3、在員工迷茫的時候,會把自己曾經(jīng)犯過的錯誤,積累的經(jīng)驗(yàn)告訴員工,幫助員工快速的度過迷茫期。領(lǐng)導(dǎo)既然想要栽培你,那就要讓你快速的成長,這樣才能讓你為他分擔(dān)更多的重要任務(wù)。想讓你快速成長,就要讓你少走彎路。把自己走過的彎路,積累起來的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)告訴你,就是為了讓你少走彎路。

以上3點(diǎn)如果都全了,那就說明領(lǐng)導(dǎo)是有心栽培你的,要懂得把握住機(jī)會。

好多人有時候不是很分的清,領(lǐng)導(dǎo)是找你茬還是想栽培你。

可能我們堅持不下去而錯失機(jī)會導(dǎo)致一些不好的結(jié)果,下面給大家說幾個廣泛的表現(xiàn):

1、***如領(lǐng)導(dǎo)想要培養(yǎng)你,他就會把重要的事情安排給你做;

2、工作遇到問題需要協(xié)助解決時,首先會想到你;

3、帶你參加管理層的會議;

4、耐心的幫你指正工作上的錯誤,一般領(lǐng)導(dǎo)有兩種處理方式,一種是破口大罵,另外一種就是耐心的幫員工做解剖,發(fā)現(xiàn)發(fā)現(xiàn)工作中的一些做的不好的地方,然后耐心的給你提出一些建議;

5、當(dāng)眾表揚(yáng)你;

6、關(guān)心體貼你;

到此,以上就是小編對于職工思想教育課講座的問題就介紹到這了,希望介紹關(guān)于職工思想教育課講座的1點(diǎn)解答對大家有用。

[免責(zé)聲明]本文來源于網(wǎng)絡(luò),不代表本站立場,如轉(zhuǎn)載內(nèi)容涉及版權(quán)等問題,請聯(lián)系郵箱:83115484@qq.com,我們會予以刪除相關(guān)文章,保證您的權(quán)利。

轉(zhuǎn)載請注明出處:http://kinls.com/post/35535.html

相關(guān)文章

思想政治教育李名靜(思想政治教育大牛)

本篇文章給大家談?wù)勊枷胝谓逃蠲o,以及思想政治教育大牛對應(yīng)的知識點(diǎn),希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。 本文目錄一覽:...

思想教育 2025-01-13 閱讀6 評論0