大家好，今天小編關注到一個比較有意思的話題，就是關于特殊教育培訓匯報稿的問題，于是小編就整理了1個相關介紹特殊教育培訓匯報稿的解答，讓我們一起看看吧。

1. 協(xié)警的發(fā)展空間到底有多大，也就是有沒有前途？

***的發(fā)展空間到底有多大，也就是有沒有前途？

輔警是公安戰(zhàn)線不可或缺的一支隊伍，無節(jié)***日、無加班費、無補貼、且承擔著民警同等責任，相信付出總有回報，雖然目前有等級之分甚至多付出少回報，但隨著時間的推移時代的進步，深入持久地踐行社會主義核心價值觀，個人認為機遇和挑戰(zhàn)并存，事在人為！

感謝邀請，我是海南黑鳳梨，我來回答！

對于***的發(fā)展空間有多大，有沒有前途這個問題，首先***是公安系統(tǒng)里面很重要的一個群體，人數眾多，主要從事協(xié)助警務工作，但是也是相對比較尷尬，主要是沒有編制，并且是沒有執(zhí)法權的，***基本上都是由保安公司招聘，跟保安公司簽訂合同并被派遣至公安局部門從事協(xié)助工作的。從這些方面來看，說難聽點是沒有什么前途可言的，很多人都是將***當做事業(yè)的過渡的，看個人的選擇的。下面我們一起來說一下這個問題。

一、首先來說一下***的定義，深圳***是根據《深圳市保安服務管理辦法》，***是由保安公司自行招聘后，派遣至公安機關進行協(xié)助性的工作，***是與保安公司簽訂合同的臨時工，是由保安公司幫***購買社保和發(fā)放工資的，從某種角度上看，***與公安機關其實是沒有什么關系的。因為這樣，所以***是沒有執(zhí)法權的，工資待遇也是很差的，在很多的城市，***的工資也就是一千來塊月薪的。

二、說到***就不得不說一下輔警，雖然很多的朋友很難區(qū)分輔警與***，以為是一樣的，只是叫法不同，但是兩者卻相差很多，根據《深圳輔警條例》有關規(guī)定，深圳輔警由公安機關統(tǒng)一招聘，具有法定職責的非人民警察身份的工作人員。輔警的員額編制由市機構編制部門負責核定，市人社局負責輔警的招錄指導，市區(qū)財政局負責經費保障，市公安局進行管理。簡單來說就是輔警是由公安機關統(tǒng)一招聘的，是與公安機關簽訂合同的，工資是由財政發(fā)放的。而且輔警是有一定的執(zhí)法權的。

三、如果說前途的話，輔警與***之間，一目了然，***是與保安公司簽訂合同，工資待遇低，沒有執(zhí)法權，沒有發(fā)展的空間，一直都是從事協(xié)助性工作，我認為是沒有多大的前途可言的。但是相對的輔警根據的目前的情況來看，還是有一定的前途的，至少輔警是與公安機關簽訂合同，工資由財政發(fā)放，有一定的執(zhí)法權，并且很多的地方都有一些的輔警晉升機制。輔警雖然也是臨時工，但是至少是公安機關的內部工作人員，而***是保安公司的工作人員，還是有很大的區(qū)別的。

以上就是我對于這個問題的幾點看法，希望對你有所幫助。我是海南黑鳳梨，您的關注、點贊與評論是我最大的動力！

出警連雙手套都不給你發(fā)，你自己感覺有沒有錢途。說好聽點輔警，在機關單位上班，說不好聽還不如那商場那小區(qū)的保安小區(qū)的保干幾年還能當個隊長或者是保安主管，在輔警干了一輩子不知道啥是晉級，以些退役士兵在基層抱著警察的夢每天在不停的工作，如果這個崗位變成了一個每天都人辭職，有人來了走走了來，變成一個如流水一樣的工作崗位，這份工作永遠不可能做好。我為公安榮耀為人民奮斗青春流血犧牲確換不了一份前途，會傷多少人的心。

說實話，***不是正式警察，是對正式警察的補充，一不能轉正，二不能提拔，從待遇上也比正式的要少得多，從發(fā)展的角度看，沒有空間，只是一個暫時的職業(yè)而已，學不來更多的技術，但能鍛煉按章辦事的意識和協(xié)調溝通能力。

到此，以上就是小編對于特殊教育培訓匯報稿的問題就介紹到這了，希望介紹關于特殊教育培訓匯報稿的1點解答對大家有用。